Il sindaco dell’Aquila ha incontrato i lavoratori precari delle cooperative che operano per la Asl1: “Dialogo costruttivo” ha detto Biondi
Una delegazione dei lavoratori delle cooperative che operano per conto della Asl Avezzano Sulmona L’Aquila, preoccupati per la loro condizione occupazionale, è stata ricevuta ieri sera nella sede municipale di Palazzo Margherita. Oltre al sindaco dell’Aquila Pierluigi Biondi, era presente anche il consigliere comunale con delega al Lavoro Fabio Frullo.
Queste le iniziative principali concordate: completare il concorso e quantificare l’impatto occupazionale; verificare le possibilità di scorrimenti e assunzioni future, anche in funzione della programmazione del fabbisogno nelle strutture sanitarie e in altre società partecipate a livello regionale; scrivere una nota ai parlamentari abruzzesi al fine di dare corso alla risoluzione approvata dal Consiglio regionale il 20 maggio che prevede la presentazione di un emendamento alla legge n.234/2021 per estendere l’efficacia della stessa al personale amministrativo e tecnico dei servizi esternalizzati che operano per la Asl.
“Il mio approccio – ha detto Biondi – è quello della responsabilità e della concretezza, come accaduto con i lavoratori precari del Comune e delle partecipate, per i quali ho potuto intervenire in prima persona. Ritengo sia mio dovere offrire risposte basate su fatti e soluzioni percorribili, non su promesse vuote o speculazioni politiche. L’internalizzazione diretta dei lavoratori non è consentita dall’attuale assetto normativo né è possibile per una Asl istituire una propria società ad hoc per assumere personale non sanitario, se non attraverso percorsi articolati e autorizzazioni specifiche a
livello nazionale. Prima di tutto bisogna fotografare il perimetro occupazionale attuale, capire chi supererà il concorso pubblico bandito dalla Asl per 53 posti, che saranno portati a 123. Poi sulla base di questi numeri, avviare una programmazione mirata. È fondamentale verificare se esistano possibilità di bandire nuovi concorsi”.
L’impegno reciproco tra amministrazione e lavoratori è di tenersi aggiornati sull’evoluzione della vicenda. Il prossimo appuntamento utile sarà quello all’esito della graduatoria finale del concorso Asl.